Principi

Testa, cuore e mani

Il successo della Transizione consiste nel trovare un equilibrio tra questi elementi:

La testa: agiamo sulla base delle migliori informazioni e prove disponibili e applichiamo la nostra intelligenza collettiva per trovare modi migliori di vivere.

Il cuore: lavoriamo con compassione, valorizzando e prestando attenzione agli aspetti emotivi, psicologici, relazionali e sociali del lavoro che svolgiamo.

Le mani: trasformiamo la nostra visione e le nostre idee in una realtà tangibile, avviando progetti concreti e iniziando a costruire una nuova economia sana nel luogo in cui viviamo.

Principi

La transizione è un approccio radicato in valori e principi. Questi sono descritti in modo leggermente diverso nelle varie parti del movimento, ma a grandi linee:

Rispettiamo i limiti delle risorse e creiamo resilienza - L'urgente necessità di ridurre le emissioni di anidride carbonica, di ridurre notevolmente la nostra dipendenza dai combustibili fossili e di fare un uso saggio di risorse preziose è in primo piano in tutto ciò che facciamo.

Promuoviamo l'inclusività e la giustizia sociale - Le persone più svantaggiate e prive di potere nelle nostre società saranno probabilmente le più colpite dall'aumento dei prezzi dei carburanti e degli alimenti, dalla scarsità di risorse e da eventi meteorologici estremi. Vogliamo aumentare le possibilità di tutti i gruppi sociali di vivere bene, in salute e con mezzi di sussistenza sostenibili.

Adottiamo la sussidiarietà (auto-organizzazione e processo decisionale al livello appropriato) - L'intenzione del modello di transizione non è quella di centralizzare o controllare il processo decisionale, ma piuttosto di lavorare con tutti in modo che sia praticato al livello più appropriato, pratico e responsabilizzante.

Prestiamo attenzione all'equilibrio - Nel rispondere a sfide urgenti e globali, individui e gruppi possono finire per sentirsi stressati, chiusi o guidati piuttosto che aperti, connessi e creativi. Creiamo spazi di riflessione, celebrazione e riposo per bilanciare i momenti in cui siamo impegnati a fare le cose. Esploriamo diversi modi di lavorare che impegnano la testa, le mani e il cuore e ci permettono di sviluppare relazioni di collaborazione e fiducia.

Siamo parte di una rete sperimentale e di apprendimento - La transizione è un esperimento sociale globale in tempo reale. Far parte di una rete significa che possiamo creare il cambiamento più rapidamente e più efficacemente, attingendo alle esperienze e alle intuizioni degli altri. Vogliamo riconoscere e imparare dai fallimenti e dai successi: se vogliamo essere coraggiosi e trovare nuovi modi di vivere e lavorare, non sempre ci riusciremo al primo colpo. Saremo aperti sui nostri processi e cercheremo attivamente e risponderemo positivamente ai feedback.

Condividiamo liberamente idee e potere - La transizione è un movimento di base, in cui le idee possono essere adottate rapidamente, ampiamente ed efficacemente perché ogni comunità si appropria del processo stesso. La transizione ha un aspetto diverso in luoghi diversi e noi vogliamo incoraggiare questa diversità, anziché limitarla inutilmente.

Collaboriamo e cerchiamo sinergie - L'approccio della Transizione consiste nel lavorare insieme come comunità, liberando il nostro genio collettivo per avere insieme un impatto maggiore di quello che possiamo avere come individui. Cercheremo opportunità per costruire partnership creative e potenti all'interno e all'esterno del movimento di Transizione e svilupperemo una cultura collaborativa, trovando collegamenti tra i progetti, creando processi decisionali aperti e progettando eventi e attività che aiutino le persone a creare connessioni.

Promuoviamo la visione positiva e la creatività - Il nostro obiettivo principale non è quello di essere contro le cose, ma di sviluppare e promuovere possibilità positive. Crediamo nell'utilizzo di modi creativi per coinvolgere e far partecipare le persone, incoraggiandole a immaginare il futuro che vogliono abitare. La generazione di nuove storie è fondamentale per questo lavoro di visione, così come il divertimento e la celebrazione dei successi.

Ultimo aggiornamento: Novembre 2021